Věděli jste, že se Evropané těší z podstatně delší dovolené než zaměstnanci v ostatních vyspělých zemích světa? Co takhle srovnání Evropy a USA?
Zaměstnanci ve vyspělých zemích světa mají nárok na zákonnou dovolenou. Evropské firmy přitom často nabízí o týden delší dovolenou než je zákonem stanovený limit země. Běžné jsou také zaměstnanecké benefity za počet odpracovaných let v podobě dalších dodatkových volných dní. Ve Skandinávii pak nabízí firmy 6 týdnů dovolené i v domácích firmách.
Jak je to s dovolenou v Česku?
Český zákoník práce stanovuje běžnou dovolenou na minimálně 4 týdny v kalendářním roce. Tuto délku však může zaměstnavatel libovolně prodloužit, bez omezení – ať už všem zaměstnancům nebo vybrané skupině z nich. Vybrané profese mají zákonnou dovolenou ještě o něco vyšší. Čeští zaměstnanci mohou navíc využívat náhrady za nevyčerpanou dovolenou.
Délka dovolené v USA
Ve Spojených státech oproti Česku zákon žádnou zákonnou dovolenou nestanovuje. USA mají tudíž největší smluvní volnost mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem na světě. Délka dovolené je tak důležitým rozhodovacím parametrem při výběru nového zaměstnání. Dovolenou delší než 21 dní má v Americe jen asi 13 % zaměstnanců.
Délka zákonné dovolené v Evropě a v Americe
Co se týče Evropy, 4týdenní dovolenou má například Česko, Bulharsko, Kypr, Německo, Řecko, Maďarsko či Polsko. 5týdenní dovolené si užívají ve Skandinávii, v Rakousku, ve Francii nebo na Maltě. Šest týdnů dovolené pak mají např. v Dánsku a 28 dní v Estonsku.
Pokud bychom se ohlédli na americký kontinent, délka zákonné dovolené se pohybuje na zcela jiných číslech. Zatímco v USA není zákonná dovolená žádná, v Mexiku mají alespoň 6 dní, v Kanadě 10 dní, v Peru a na Karibských ostrovech 14 dní. Českým podmínkám se délkou rovná například dovolená v Brazílii (20 dnů dovolené).
Suma sumárum, nejdelší dovolenou si mohou užívat občané Evropské unie. Je zde nesrovnatelně delší než v Americe, v Asii i v dalších zemích světa. Kolik volných dní si užíváte vy, a kde je trávíte nejraději?